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銷售
地點:吉林 人數:2人
崗位職責
1、熟悉公司企業文化、品牌文化、產品風格及內涵,能把控培訓課件開發的正確方向。
2、根據渠道提供的培訓需求,組織實施或協助區域進行相關培訓工作開展。
3、開發日常所需商品買點、銷售技巧類課件開發和培訓授課。
4、制定定期培訓計劃,并協助支持渠道培訓實施。
5、部門各信息平臺培訓資料的編寫及上傳(移動辦公系統、微信平臺等)。
內勤
地點:吉林 人數:2人
崗位職責
1、熟悉公司企業文化、品牌文化、產品風格及內涵,能把控培訓課件開發的正確方向。
2、根據渠道提供的培訓需求,組織實施或協助區域進行相關培訓工作開展。
3、開發日常所需商品買點、銷售技巧類課件開發和培訓授課。
4、制定定期培訓計劃,并協助支持渠道培訓實施。
5、部門各信息平臺培訓資料的編寫及上傳(移動辦公系統、微信平臺等)。
財務
地點:吉林 人數:2人
崗位職責
1、熟悉公司企業文化、品牌文化、產品風格及內涵,能把控培訓課件開發的正確方向。
2、根據渠道提供的培訓需求,組織實施或協助區域進行相關培訓工作開展。
3、開發日常所需商品買點、銷售技巧類課件開發和培訓授課。
4、制定定期培訓計劃,并協助支持渠道培訓實施。
5、部門各信息平臺培訓資料的編寫及上傳(移動辦公系統、微信平臺等)。